Ofertas de empleo de inde

Seleccionamos técnico/a de departamento de acústica para realizar principalmente las siguientes funicones:

• Realización de ensayos de aislamiento a ruido aéreo, impacto y fachada, ruido ambiental (en diferentes periodos día, tarde, noche) entre otros, en todo el territorio nacional.
• Realización de hojas de campo e informes.

Requisitos:

• Carnet de conducir
• Conocimiento de paquete office.
• Conocimientos de instrumentación de medida acústica .
• Conocimientos de procedimientos de ensayos acústicos.
• Conocimientos de normativa acústica local, autonómica y nacional.
• Incorporación inmediata.

Ofrecemos:

Contrato Indefinido.

Jornada Completa con teletrabajo parcial.

Empresa de gestió de residus busca un/a tècnic/a de màrketing.

Funcions:

-WEB: Manteniment de la web corporativa, publicació de notícies , actualització d'apartats i creació de formularis . Anàlisi i monitorització de mètriques de la web via Analytics.-

-RRSS LINEDIN Y YOUTUBE : Redacció de continguts en el perfil corporatiu en xarxes socials. Anàlisi de mètriques i elaboració de reports mensuals de LinkedIn y Youtube.

-EMAIL MARKETING: Creació de Newsletters i comunicacions internes i externes . Creació i enviaments de campanyes d'emailing. Coneixements de plataformes tipus Brevo-Sendinblue, Mailchimp, Active Champaign...

-Disseny de material corporatiu, cartells, comunicació interna, suports publicitaris online i offline , presentacions..

-Recolzament a l'equip comercial en accions de captació de leads, retenció de clients, etc.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Temporal
• Durada de contracte: 6+6+ indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: Dill-Dij 08:00- 17:30, Dv 08:00-14:00
• Retribució brut anual: 22.000

Intress necessita incorporar un/a Pedagog/a Social per cobrir l'equip d'infància del servei Centre d'Acollida Mare de Déu de la Mercé, ubicat a Tarragona ciutat.

Què farás?

• Participar en l'exploració inicial del menor i realitzar una valoració global de la seva situació i la de la seva família, per a elaborar conjuntament amb la resta de l'Equip Tècnic la primera impressió diagnòstica i hipòtesi de treball.
• Realitzar el diagnòstic pedagògic del nen/a o adolescent, recollint i valorant durant tota la intervenció la informació oportuna i efectuant l'exploració mitjançant l'aplicació de les necessàries proves avaluatives.
• Explorar l'estructura de la família i models educatius, així com tot l'entramat de les vinculacions existents, identificant els factors de risc i protecció que s'associen a la família i entorn dins de l'àmbit pedagògic.
• Valorar amb l'equip les capacitats parentals, la consciència de les pròpies dificultats, la motivació de millora i les possibilitats de recuperabilitat, i participar en l'exploració de la família extensa del menor com a possible família acollidora, si fos necessari.
• Participar en la valoració interdisciplinària i redacció de la Síntesi Avaluativa i/o els informes que es requereixin, amb les propostes de les mesures de protecció adequades per a garantir el benestar del nen/a o adolescent, segons la LDOIA 14/2010.
• Coordinar-se amb els equips de la DGAIA o de la xarxa comunitària per a l'elaboració de l'estudi sociofamiliar.
• Utilitzar l'aplicatiu Sini@ per a la gestió dels expedients dels menors atesos.
• Realitzar intervencions específiques per a cada cas posant en marxa els recursos disponibles per a garantir l'atenció més eficient.
• Col·laborar amb projectes formatius o de docència, recerca o accions de sensibilització, tant a petició del centre com de l'entitat per a sensibilitzar a la població.

Què oferim?

• Incorporació: immediata.
• Tipus de contracte: indefinit.
• Retribució mensual/brut: 1.762,70€ bruts mensuals + Plus validació i diagnòstic 289,06€ (x 14 pagues).
• Jornada: 38,5h
• Horari: de dilluns a divendres de 08:00h-15:00h i una tarda a la setmana fins les 18.30h.

Formaràs part d'una entitat dedicada a l'àmbit social, on creiem en la integració de les persones que es troben en situació de vulnerabilitat social

Nuestro cliente es una importante compañía con un fuerte carácter internacional.

Se trata de una empresa internacional líder y precisa incorporar un/a Administrativo/va con rumano.

Las principales funciones del puesto son:

- Contacto con clientes.
- Coordinación y organización de pedidos.
- Planificación de cargas.
- Gestión con conductores.
- Resolución de incidencias.
- Interlocución en rumano.
- Imprescindible nivel alto de rumano.
- Valorable buen nivel de inglés.

Las competencias específicas para este puesto son orientación al cliente, capacidad rápida de reacción, capacidad de memorización, iniciativa, y buenas habilidades en las relaciones interpersonales.

Ofrecemos:

• Incorporación inmediata, indefinida y totalmente estable en compañía de primer nivel
• Salario en función de la experiencia aportada

¿Te interesa trabajar en un entorno de negocio con herramientas de visualización?

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 900 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto.

Si quieres desarrollar tus capacidades en un entorno internacional, apostando por trabajar en soluciones de I+D tanto en Ingeniería como en IT, ¡este es tu próximo destino!

Damos soporte en una gran variedad de áreas como Operaciones, Desarrollo de producto, Compras, Firmware, Software, Business Intelligence, Gestión, Transformación digital, ¡y muchas más! Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros Hubs Tecnológicos.

La persona seleccionada desarrollará soluciones de Business Intelligence y algoritmos en Python para las estrategias de Pricing

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Te encargarás de implementación del sistema de reporting mediante PowerBI.
• Desarrollarás y mantendrás los algoritmos mediante Python.
• Trabajarás con varias fuentes de datos (SQL/Excel).
• Serás responsable del contacto con negocio y de presentación de la información.

¿Cómo lo haré?

• Tendrás horario flexible
• Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización.
• Podrás trabajar en remoto
• Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo.
• Trabajarás en un entorno internacional.

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.

• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.

• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).

• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Podrás disfrutar de nuestras fantásticas oficinas del 22@ las cuales disponen de Rooftop, tirador de cerveza, mesa de ping-pong y futbolín.
• Programa de recomendación remunerado de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Des de Marlex Human Capital, estem col·laborant amb una empresa del sector cosmètic ubicada a La Garrotxa i que actualment precisa incorporar un/a REGULATORY AFFAIRS TECHNICIAN per la seva oficina tècnica.

Quina seria la teva missió a l’empresa?

En dependència del/a director/a de logística, la persona seleccionada s’ocuparà de les següents tasques:

• Et coordinaràs amb el departament d’Exportació i amb els distribuïdors internacionals per tal d’aplicar als productes les regulacions de cada país correctament
• Elaboraràs i actualitzaràs la documentació necessària per a poder distribuir els productes
• Gestionaràs i organitzaràs les visites dels partners internacionals a les instal·lacions, juntament amb els responsables d’exportació
• T’ocuparàs de les reclamacions i devolucions dels productes
• Donaràs suport tècnic de manera interna i també als clients i partners si cal

Què s’ofereix?

• Contracte indefinit i projecte de creixement professional
• Treballar en una empresa amb una filosofia orientada al benestar i promoció del/a treballador/a
• Incorporació immediata i directa per empresa
• Horari flexible de dilluns a divendres i amb opcions de teletreball
• Beneficis socials i personals

Busquem un/a Administratiu/iva de Recursos Humans. La persona seleccionada, en col·laboració amb la Direcció Assistencial de la Residència, es responsabilitzarà de la gestió dels RRHH de la Residència de Sant Quirze de Besora d’acord a les directrius i polítiques establertes per SUMAR.

La persona seleccionada, en coordinació de l’àrea de gestió de persones, realitzarà, entre d'altres funcions:

• Vetllar per la correcte dotació dels diferents torns de treball, gestionant les cobertures derivades de les incidències del personal.
• Gestionar i portar el control dels calendaris dels/les professionals, gestionar les vacances, permisos i altres incidències.
• Acollida nou personal, gestionar el procés d’acollida del nou personal (coordinació company/a que el formarà, entrega roba de treball i EPI’s, signatura del contracte de treball, explicació de les pautes inicials i entrega dels tutorials corresponents a formació PRL, portal del professional, entrega de claus i taquilla, etc).
• Comunicar al seu responsable immediat les incidències o anomalies observades en el desenvolupament de la seva tasca, resoldre les que se li deleguin.
• S’ocuparà de realitzar les entrevistes dels candidats/es que formen part de la borsa de la residència per realitzar substitucions de l’equip Gerocultor/a i de l’equip d’atenció indirecte.
• Realitzarà la resolució de consultes i dubtes en matèria laboral.
• Comunicarà a l’àrea de gestió de persones les altes, baixes i modificacions dels contractes de professionals de la residència.

En col·laboració amb la direcció Assistencial de la residència es farà càrrec de les incidències i funcions que se li deleguin relacionades amb el seu àmbit d’actuació.

S’ofereix:

Jornada: 40h setmanals de dilluns a divendres.

Contracte Indefinit

Incorporació: A concretar

Salari: A convenir

¿Qué buscamos?

Caser Residencial quiere cubrir dos puestos de EMPLEADA DE HOGAR INTERNA en un domicilio de Anglesola, en Lérida.

Dependiendo directamente de la Coordinadora del Servicio de Ayuda a Domicilio de la zona, su misión será la atención domiciliaria a la persona dependiente asignada a su servicio, siguiendo las pautas de actuación y cuidados indicados por la coordinadora del servicio.

Funciones:

• Apoyo doméstico diario (mantenimiento de domicilio, preparación de comidas, apoyo en compras, limpieza del hogar y de la ropa).
• Apoyo personal, en el aseo personal, acompañamiento y supervisión.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido en ambas posiciones.
• Incorporación inmediata.
• 1º Vacante: Jornada de 40h/semana, entrando el lunes a las 8:00h y saliendo el sábado a las 8:00h.
• 2º Vacante: Jornada de 22h/semana, entrando el sábado a las 8:00h y saliendo el lunes a las 8:00h.

¿Qué buscamos?

Caser Residencial quiere incorporar a su equipo un-a Fisioterapeuta, para nuestra Residencia de Málaga.

Dependiendo directamente de la Responsable Asistencial de nuestra Residencia de Málaga, su misión será desarrollar y llevar a cabo los programas de rehabilitación física de los residentes y usuarios, participando en el plan multidisplinar del centro.

Entre sus principales responsabilidades están:

• Participar, junto con el equipo multidisciplinar, en la realización de pruebas o valoraciones que tengan relación con su especialidad profesional.
• Valorar el estado funcional del paciente/usuario, considerando los aspectos físicos, psicológicos y sociales, y describir si las hay las alteraciones, limitaciones funcionales y discapacidades encontradas y los riesgos asociados.
• Elaborar un plan específico de intervención.
• Llevar a cabo los tratamientos y técnicas rehabilitadoras que se precise.
• Mantener informado al residente y sus familias.
• Planificar, establecer y aplicar ejercicios posturales y actividades en los programas de prevención de la salud.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Jornada del 50%.
• Horario de mañana.
• Salario competitivo.